アップパートナーズのありのままをデータでお見せします

Company

  • 創業

    1977

  • グループ売上高

    30億円

    2023年度実績

  • グループ従業員数

    335

  • 税理士人数

    15

  • ⼠業事務所規模ランキング

    27位/3万事務所

    ライフアンドマガジン社
    「FIVE STAR MAGAZINE」調べ(2024年度)

  • ⼠業業界ランキング

    27位/3万事務所

    アックスコンサルティング社
    「士業業界ランキング500(2023年完全版)」

過去5年の売上実績

過去5年の売上実績グラフ

Achievements

  • 業界割合

    病院17件 医科226件 歯科329件 調剤薬局37件 MS法人126件 介護・福祉105件 飲食業148件 建設業328件 製造業123件 旅館・宿泊25件 その他の業種973件

    凡例

  • グループ顧問先件数

    2,800

  • 相続相談件数

    364

Workstyle

  • 平均残業時間

    24.5時間/月

    繁忙期含む

  • 平均年収

    517万円

    正社員のみ、報奨金含む

  • 30代スタッフの平均年収

    568万円

    パート・時短正社員除く、報奨金含む

  • フレックスオフィス導入率

    100%

  • 女性スタッフの平均年収

    471万円

    パート・時短正社員
    除く、報奨金含む

  • 管理職の女性比率

    48%

    29名中14名

Member

  • スタッフの出身地

    福岡県25.2% 長崎県28% 佐賀県38.5% 神奈川県0.68% 熊本県3.5% 埼玉県0.68% 山口県0.68% 愛媛県0.68% 東京都1.4% 大分県0.68%

    凡例

  • 入社前に経験した業界

    サービス業34.7% 金融20.8% 建設8.3% メーカー6.9% 商社・流通・小売り6.9% その他22.4%
  • 男女比率

    54:46

  • スタッフの出戻り人数

    6

  • 平均年齢

    39

  • 離職率

    8%

  • 業界未経験入社の割合

    67%
  • スタッフの年齢層

    10代0.7% 20代23.8% 30代21.7% 40代36.3% 50代以上17.5%

Vacation

  • 有休取得率

    63.8%

  • 年間休日日数(2024年度)

    127

  • 産休・育休取得率(女性スタッフ)

    100%

  • 産休・育休戻り率

    100%

    11名中11名

集計期間 2023/1~2023/12

スタッフが語るアップパートナーズ

仕事の楽しさTOP3

  • 1

    貢献できる、感謝される

    • お客様から直接「ありがとう」と言ってもらえる
    • 正しいと思うことをしてお客様の役に立てる
    • クライアントに喜んでもらえる仕事ができる
  • 2

    成長できる

    • 仕事で知識を得ることができる
    • 勉強会で学んだことを実務で生かせる
    • 中小企業の社長からも学べる
  • 3

    業務の幅の広さ

    • グループ内に社労士等もいるので、不明点もすぐに解決できる
    • さまざまな業種、業態、業績の会社に触れられる
    • 個人税理士事務所にはない規模の顧問先を担当できる

仕事の大変さTOP3

  • 1

    知識、スキルの習得

    • 経営に関わることなので、税法だけでなく勉強することが多い
    • 知識のアップデートが必要
    • 顧問先に最善な提案をするための知識・実務の習得
  • 2

    業務量

    • 繁忙期だけでなく、通常月も決算が多い場合は月末も忙しい
    • クライアントの規模が大きいため対応することが多い
    • 仕事が次々とくる
  • 3

    スケジュール管理

    • 全ての業務に期日がある
    • 顧問先にも納税期限があるので、余裕を持った時間配分が必要
    • 繁忙期のスケジュール管理

入社の決め手TOP3

  • 1

    会社の規模

    • 西日本最大級の税理士法人グループ
    • 規模が大きく、さまざまな知識やノウハウが吸収できる
    • 関与先件数、スタッフ数の多さ
  • 2

    業務内容

    • 専門職でレベルが高い仕事に就きたかった
    • さまざまな業種に関与できる
    • ノルマがない
  • 3

    会社の雰囲気

    • 自由な社風で若い人も活躍している
    • 新しくて良いものは積極的に取り入れるチャレンジ精神
    • 面接官がオープンな雰囲気